Категории обучаемых лиц

Специальные программы повышения квалификации и переподготовки высшего и среднего руководящего состава корпораций, фирм, предприятий включают в себя следующие основные блоки с возможностью расширения и дополнения программных вопросов по пожеланию заказчика:

1.1. Информационно-аналитическое обеспечение предпринимательской деятельности:

• Цели и задачи информационно-аналитической службы в рамках организации в целом.
• Варианты организационной структуры информационно-аналитической службы.
• Сбор, обработка, архивирование, анализ информации.
• Методика и приемы составления графиков, таблиц, диаграмм в аналитике.
• Характеристика и методология работы с различными источниками информации.
• Механизмы обеспечения конфиденциальности, целостности, полноты и достаточности информации.
• Среда распространения и способы защиты информации.
• Вопросы информационного и аналитического обеспечения конкурентной разведки.

1.2. Информационно-экономическая безопасность предприятия:

• Оценка степени риска. Виды угроз.
• Штабной и ситуационный тренинг по основным видам угроз и тревог.
• Моделирование действий сотрудников в штатных и нештатных ситуациях.
• Взаимодействие со службой безопасности и иными службами предприятия.
• Взаимодействие с персоналом предприятия и представителями сторонних организаций (в том числе со СМИ и КФТ).
• Современные технологии защиты информации. Режим конфиденциальности.
• Ведение специальной документации на носителях различного типа.
• Конкурентная разведка. Правовая основа разведывательной деятельности и возможности КР.
• Промышленный шпионаж и противоправные действия конкурентов. Методы и средства противодействия им.
• Особенности работы с зарубежными партнерами.

1.3. Кадровая концепция в общей системе безопасности:

• Системология формирования кадровой концепции организации.
• Подбор, тестирование, оформление, закрепление и расстановка кадров.
• Система дублирования и ротации
• Текущий и этапный аудит кадров
• Проверка сведений о персонале, особенности внутреннего контроля персонала
• Оптимизация управления персоналом, владеющим конфиденциальной информацией
• Система обучения, повышения квалификации и переподготовки кадров.
• Системология увольнения кадров в зависимости от занимаемых должностей и статуса в организации.

1.4.Организация и деятельность антикризисного штаба (АКШ).

• Цели, задачи.
• Структура. Особенности структурных построений в зависимости от региональных, местных и иных условий.
• Система организации, юридические, правовые и иные организационные особенности в зависимости от статуса организации.
• Переговоры. Психологические, юридические, политические и иные особенности ведения переговорного процесса.
• Внутренние и внешние связи система управления и руководства АКШ.
• Особенности и формат деятельности, оснащение, функциональные обязанности и подготовка каждого структурного подразделения АКШ.
• Ситуационные тренинги по основным видам угроз и наиболее вероятным сценариям деятельности АКШ в рамках общей концепции безопасности

1.5. Методы оперативного противодействия террористическим актам.

• Формирование основных видов антитеррористических (АТР) концепций с учетом геополитических, географических, политических, финансовых и иных особенностей.
• Варианты организации и структурирования соответствующих структур.
• Система информационно-аналитического обеспечения в рамках АТР концепции и ее значение в эффективном противодействии террористическим угрозам.
• Гласные и негласные методы и приемы оперативного обеспечения.
• Ситуационные тренинги по основным видам ТР угроз.

2.1.1. Оценка угроз безопасности предприятия в системе психологического обеспечения:

• внешние и внутренние угрозы, их оценка и прогнозирование;
• комплексная диагностика социально-психологического климата в коллективе: прогнозирование конфликтов, оценка корпоративной надежности сотрудников;
• психологический мониторинг внутренних угроз;
• приемы «легендированного прикрытия» проводимых социально-психологических, диагностических исследований и профилактических мероприятий;
2.1.2. Информационно-психологическая безопасность предприятия и пути его обеспечения:

• прогнозирование, выявление и оценка информационно-психологических угроз;
• психологические методы защиты интеллектуальной собственности (корпоративных и промышленных секретов);
• психология дезинформации;
• профилактика и дезавуирование слухов;

2.2. Профессиональное общение: система, направленность, результативность.

• Техники конструктивного общения.
• Конфликтные ситуации, их предупреждение и разрешение.
• Основы психологии деловых переговоров.
• Развитие профессионального восприятия, совершенствование профессиональной памяти, мышления. Наблюдение как метод оценки ситуации.
• Экспресс-диагностика и комплексная психологическая оценка ситуации и поведения других людей.
• Коммуникативная компетенция и корректная коммуникабельность: приемы установления и развития контакта, получения информации в ходе общения, психологические механизмы воздействия, технологии NLP психологического воздействия с прогнозируемым эффектом, коммуникативные «крючки», приемы манипуляции и защиты от них.
• убеждающая коммуникация;
• психологические проблемы заключения контракта;

2.3.Приемы психической саморегуляции. Опережающее выявление стрессогенных факторов. Система стресс-менеджмента (управления стрессовым состоянием). Психотехники обретения внутренней устойчивости, повышения работоспособности, развитие качественного и адекватного ориентирования в быстро меняющейся обстановке и т.д.
2.4.Поддержание самоэффективности. Приемы подключения к ресурсным состояниям.
2.5.Личная психогигиена и психопрофилактика. Методы релаксации, аутогенной тренировки и т.д.
2.6. Психолого-управленческие проблемы. Психология анализа проблемы и принятия решений. Развитие профессионального мышления.
2.1.6. Основы PR и маркетинга услуг по психологическому обеспечению безопасности предприятия.
2.2.7. Основы психологии ведения переговоров с преступниками (террористами), захватившими заложников.

3.1.Современные технические средства обнаружения угроз и защиты информации:

• Каналы утечки и несанкционированного доступа к информации.
• Поисковая техника.
• Средства перехвата, защиты от дистанционного съема информации, контроля компьютеров и сетей.
• Химические методы и средства защиты документов от подделки и хищения.
• Полиграф.
• Демаскирующие признаки установки ВУ, действия по обнаружению, локализации и помощи правоохранительным органам.
• Обнаружение ВУ в почтовых отправлениях.